Môn lãnh đạo quản lý phầN 1: LÝ luận vấn đề 1: Khái niệm hoạt động lãnh đạo, quản lý? Mối quan hệ ? Khái niệm: Hoạt động lãnh đạo

Khái quát đặc điểm tình hình địa phương: Thị trấn Lao Bảo là một thị trấn đồi núi thuộc huyện Hướng Hóa, phía tây của tỉnh Quảng Trị, có địa bàn rộng với tổng diện tích đất là 1.835 ha;, có 3.082 hộ và 13.399 khẩu. Kinh tế địa phương chủ yếu là tiểu thủ công nghiệp và thương mại dịch vụ nhưng những năm gần đây gặp ít khó khăn song luôn nhận được sự quan tâm chỉ đạo của Huyện ủy, UBND huyện, các cơ quan của tỉnh và huyện đứng chân trên địa bàn, sự lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp của Đảng ủy thị trấn, giám sát của HĐND, phối hợp của UBMT, các ngành đoàn thể thị trấn. Đời sống nhân dân được cải thiện. Tình hình chính trị, xã hội ở địa phương tương đối ổn đinh. Cơ cấu bộ máy chính quyền địa phương có 18 đồng chí trong đó có 3 đồng chí nữ.

Thực trạng việc xây dựng, rèn luyện phong cách lãnh đạo của cán bộ, lãnh đạo quản lý ở địa phương

Ưu điểm:

Luôn rèn luyện phong cách lãnh đạo Leninnit, khắc phục phong cách LĐ quan liêu.

Rèn luyện, nâng cao lập trường tư tưởng chính trị, luôn chú trọng bồi dưỡng chuyên môn, nâng cao năng lực tổ chức rèn luyện, đổi mới phong cách lãnh đạo.

Phân công nhiệm vụ rõ ràng cho từng thành viên trong bộ máy, yêu cầu báo cáo đúng nội dung và theo thời hạn quy định.

Có thái độ, ân cần, lịch thiệp khi thực hiện tiếp công dân hàng tuần, những trường hợp đột xuất ở địa phương.

Tạo điều kiện cho cán bộ, công chức trong cơ quan được học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ về chuyên môn, trình độ về lý luận.

Nhược điểm:

Một số CB LĐ,QL còn có biểu hiện quan liêu, Một số ý kiến của nhân dân đưa ra vẫn chưa được giải quyết thực sự triệt để.

Chưa cập nhật được với xu thế phát triển hiện đại của xã hội hiện nay.

Còn chưa thực sự sát dân, gần dân, chưa thực sự là công bộc của dân.

Nguyên nhân

Do trình độ, kỹ năng của cán bộ lãnh đạo quản lý trong công tác quản lý còn hạn chế.

Ứng dụng các công nghệ hiện đại trong hoạt động quản lý còn hạn chế.

Do đặc điểm tình hình của địa phương, trình độ mức sống người dân nâng lên xong chưa thực sự đồng đều gây khó khăn cho công tác quản lý.

Giải pháp

Hoàn thiện hơn nữa các cơ chế pháp luật, chính sách đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý.

Tuyên truyền cho toàn thể nhân dân về việc nâng cao nhân thức, đấu tranh chống lại phong cách lãnh đạo quan liêu, xa dân.

Rèn luyện phong cách lãnh đạo dân chủ, tạo niêm tin cho nhân dân

Bồi dưỡng, nâng cao trình độ cho cán bộ để áp dụng vào thực tiễn trong giải quyết các công việc.

* Vấn đề bổ sung: