Phụ lục số 3 Kiến thức và kỹ năng cần thiết trang bị cho các trí thức trẻ ưu tú trước khi tăng cường về các xã thuộc huyện nghèo công tác
tải về 55 Kb.
|
- Điều hướng trang này:
- 1. Kiến thức quản lý kinh tế - xã hội cần thiết trang bị cho các trí thức trẻ trước khi về xã
- 2. Kỹ năng cần thiết trang bị cho trí thức trẻ ưu tú trước khi về xã công tác
- 3. Sự cần thiết của việc đưa trí thức trẻ đi thực tế ở cơ sở trước khi bổ nhiệm chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã
- 4. Thời gian đi thực tế ở cơ sở trước khi bổ nhiệm chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân để tăng cường về các xã thuộc huyện nghèo
- 5. Về chế độ chính sách đối với Phó chủ tịch UBND xã tăng cường về cơ sở
|
Phụ lục số 3 Kiến thức và kỹ năng cần thiết trang bị cho các trí thức trẻ ưu tú trước khi tăng cường về các xã thuộc huyện nghèo công tác (kết quả điều tra thực tế của Bộ Nội vụ từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2010) (Kèm theo Dự án thí điểm tuyển chọn 600 trí thức trẻ ưu tú, có trình độ đại học tăng cường về làm Phó Chủ tịch Uỷ ban nhân dân xã thuộc 62 huyện nghèo) 
- Tổng số đơn vị khảo sát: 680 xã/894 thuộc 59 huyện nghèo - Tổng số phiếu thu về: 724 phiếu
Trong tổng số 724 người tham gia trả lời phỏng vấn, điều tra có người chọn một loại kiến thức song cũng có nhiều người chọn nhiều nhóm kiến thức khác nhau. Tuy nhiên, số ý kiến cho rằng kiến thức quản lý kinh tế là quan trọng nhất, chiếm tỷ trọng 79,83% và kiến thức quản lý văn hóa - xã hội - y tế,.. chiếm tỷ trọng 69,06% 2. Kỹ năng cần thiết trang bị cho trí thức trẻ ưu tú trước khi về xã công tác
Trong tổng số 724 người tham gia trả lời phỏng vấn, điều tra có người chọn một kỹ năng duy nhất song cũng có nhiều người chọn nhiều kỹ năng khác nhau. Tuy nhiên, kỹ năng điều hành Ủy ban nhân dân và các bộ phân chuyên môn vẫn được đánh giá là quan trọng nhất, với tỷ trọng 79,42% và số ý kiến cho rằng kỹ năng quản lý cơ bản của Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân có tỷ trọng 75,97%. 3. Sự cần thiết của việc đưa trí thức trẻ đi thực tế ở cơ sở trước khi bổ nhiệm chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã
Trong tổng số 724 người tham gia trả lời phỏng vấn có tới 83,15% ý kiến cho rằng rất cần thiết đưa trí thức trẻ đi thực tế ở cơ sở trước khi bổ nhiệm chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã. 4. Thời gian đi thực tế ở cơ sở trước khi bổ nhiệm chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân để tăng cường về các xã thuộc huyện nghèo
Trong tổng số 724 người tham gia trả lời phỏng vấn có nhiều người chọn các mốc thời gian từ 1 tuần đến trên 4 tuần. Tuy nhiên, số ý kiến cho rằng thời gian đi thực tế 4 tuần là phù hợp chiếm tỷ trong cao nhất với 47,38%. 5. Về chế độ chính sách đối với Phó chủ tịch UBND xã tăng cường về cơ sở
Trong tổng số 724 người tham gia trả lời phỏng vấn có nhiều người có ý kiến cho rằng cần có chính sách như thế nào để thu hút được trí thức trẻ ưu tú về công tác lâu dài ở các xã nghèo trong khi điều kiện kinh tế - xã hội ở các xã này có rất nhiều khó khăn, gian khổ. Trong đó, có tới 81,22% ý kiến đề nghị cần có chính sách thu hút cụ thể song cùng cần tránh sự suy bì. Каталог: Uploads -> image image -> CỤc xúc tiến thưƠng mạI image -> BỘ NỘi vụ CỘng hòa xã HỘi chủ nghĩa việt nam image -> BỘ NÔng nghiệp và phát triển nông thôn ban quản lý CÁc dự Án lâm nghiệP image -> Qcvn 11-mt : 2015/btnmt quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về NƯỚc thải công nghiệp chế biến thủy sản national technical regulation on the effluent image -> BỘ NỘi vụ BỘ TÀi chíNH image -> Ban chấp hành trung ưƠng số: 128-QĐ/tw đẢng cộng sản việt nam tải về 55 Kb. Chia sẻ với bạn bè của bạn:
|