Phó Tổng Biên tập ts. Nb. Trần hanh Vũ Hội đồng Biên tập Chủ tịch: ts. Lê Bích Phương
Xây dựng, phát triển đội ngũ trí thức
tải về 3.2 Mb. Chế độ xem pdf
|
CHUYỂN ĐỔI SỐ CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM MỘT CÁI NHÌN TOÀN CẢNH
- Điều hướng trang này:
- Kinh tế - Kỹ thuật
| Xây dựng, phát triển đội ngũ trí thức . . .
dụng có hiệu quả nguồn vốn đầu tư cho giáo dục và các hoạt động nghiên cứu và sáng tạo của trí thức nhằm góp phần nâng cao trình độ chuyên môn, năng lực của trí thức. Việc đầu tư cho giáo dục một cách hợp lý sẽ góp phần gia tăng về số lượng, nâng cao về chất lượng của đội ngũ trí thức thành phố, đáp ứng được yêu cầu mà xã hội hóa giáo dục đặt ra cho đội ngũ trí thức. Ba là, cần có chính sách thu hút, sử dụng và đãi ngộ đội ngũ trí thức một cách thỏa đáng, hợp lý. Đây là vấn đề có ý nghĩa quyết định để đội ngũ trí thức Thành phố Hồ Chí Minh cống hiến trí tuệ, tài năng cho thành phố cũng như cho đất nước. Đội ngũ trí thức Thành phố Hồ Chí Minh tuy chưa nhiều, chưa đáp ứng đủ nhu cầu của thành phố nhưng cũng không phải quá ít. Vấn đề quan trọng là ở chỗ làm thế nào để phát hiện, tiến cử và có cơ chế tuyển chọn công khai, dân chủ, để trí thức được sử dụng đúng nơi, đúng chỗ, được đem tài năng, trí tuệ phục vụ nhân dân, phục vụ đất nước. Do vậy, ở Thành phố Hồ Chí Minh hiện nay, cần phải có chính sách thu hút hiền tài để khai thác và sử dụng tốt hơn tiềm năng của đội ngũ trí thức hiện có ở thành phố cũng như trí thức Việt kiều và trí thức nước ngoài, tránh tình trạng “ vừa thừa, vừa thiếu”. Để tạo việc làm cho đội ngũ trí thức, cho các nhà khoa học công nghệ, đồng thời kích thích tính chủ động, sáng tạo, tích cực của họ thì nhất thiết phải có sự hỗ trợ đầy đủ hơn về tài chính, phải gắn kết hoạt động khoa học công nghệ với thực tiễn hay nói khác hơn là cần phải thiết lập quan hệ trực tiếp giữa các doanh nghiệp với các cơ quan nghiên cứu, phát minh, sáng chế trên nguyên tắc đôi bên cùng có lợi. Tạo điều kiện làm việc cần thiết cho đội ngũ trí thức như: cung cấp thông tin, trang bị phương tiện thí nghiệm, các cơ sở triển khai ứng dụng nhanh các kết quả nghiên cứu vào thực tiễn… Mặt khác, cần phải giải quyết thỏa đáng các lợi ích về vật chất, tinh thần, lợi ích về kinh tế và lợi ích về chính trị - xã hội cho các nhà nghiên cứu, sáng chế phát minh, ứng dụng có hiệu quả khoa học và công nghệ vào quá trình sản xuất, phải thực sự coi lao động của đội ngũ trí thức là lao động trí óc sáng tạo. Để bảo vệ quyền lợi chính đáng của đội ngũ trí thức, trong đó mọi tài sản trí tuệ đều phải được tôn trọng và bảo vệ, nên cần phải nhanh chóng xây dựng một hệ thống văn bản pháp luật hoàn chỉnh và thiết lập một bộ máy thực thi có hiệu lực công tác bảo hộ sở hữu trí tuệ. Đây là một vấn đề còn khá mới mẻ ở nước ta, cũng như ở Thành phố Hồ Chí Minh. Song, nó lại là một vấn đề lớn trong quan hệ kinh tế thương mại giữa các nước. Đối với những trí thức có tài, Đảng bộ và chính quyền thành phố cần có chế độ ưu tiên, đãi ngộ đặc biệt, tạo điều kiện để trí thức thực hiện và phát huy vai trò của mình trong nghiên cứu, sáng tạo khoa học. Cần mạnh dạn, quan tâm đến việc đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng, đãi ngộ lực lượng trí thức trẻ. Chú ý phát huy vai trò của đội ngũ trí thức hiện có, bao gồm cả các chuyên gia cao tuổi, giàu kinh nghiệm, tâm huyết. Bốn là, tạo môi trường thuận lợi cho đội ngũ trí thức Thành phố Hồ Chí Minh phát huy tiềm năng trí tuệ và vai trò của họ trong xã hội. Lao động của đội ngũ trí thức ở Thành phố Hồ Chí Minh là lao động phức tạp mang tính sáng tạo, do đó, rất cần sự tự do, độc lập trong suy nghĩ, trong nghiên cứu khoa học. Việc đảm bảo dân chủ cho hoạt động trí tuệ sáng tạo chính là tạo ra tiền đề và cơ hội cho mọi người trau dồi trí tuệ và bộc lộ hết những khả năng, những năng lực sáng tạo của mình vì sự nghiệp chung. Vì vậy, vấn đề cấp bách ở Thành phố Hồ Chí Minh hiện nay là cần phải xây dựng quy chế dân chủ trong sinh hoạt khoa học nhằm tổ chức thực hiện có hiệu quả các quan điểm, chính sách chủ trương của Đảng bộ và chính quyền thành phố đối với đội ngũ trí thức. Hơn thế nữa, xây dựng quy chế dân chủ trong sinh hoạt khoa học còn nhằm tăng cường sự hợp tác giữa các nhà khoa học của thành phố, khuyến khích họ nghiên cứu sáng tạo, tranh luận để làm tỏ sáng tỏ chân lý khác 138 Tạp chí Kinh tế - Kỹ thuật quan, đấu tranh, phê phán, ngăn chặn những hiện tượng bè phái, độc đoán, chuyên quyền, độc tôn trong khoa học. Do vậy, tự do và dân chủ trong nghiên cứu khoa học, trong hoạt động của đội ngũ trí thức thành phố không hề mâu thuẫn với việc thực hiện đường lối, chính sách, của Đảng bộ và chính quyền thành phố mà trái lại càng thể hiện trách nhiệm to lớn của đội ngũ trí thức thành phố đối với sự phát triển của Thành phố Hồ Chí Minh trong hiện tại và tương lai. Thành phố Hồ Chí Minh là một trung tâm kinh tế công nghiệp và công nghệ cao của cả nước. Do đó, để phát huy tiềm năng trí tuệ và vai trò của đội ngũ trí thức, cần phải tạo điều kiện để đội ngũ trí thức được giao lưu quốc tế, được tiếp xúc với công nghệ hiện đại, với những thành tựu tiến bộ của nhân loại trên tất cả các lĩnh vực. Đó cũng là một trong những môi trường thuận lợi cho đội ngũ trí thức thành phố, nhất là lực lượng trí thức trẻ phát triển và phát huy tiềm năng, vai trò của mình trong việc khám phá tri thức mới, tạo điều kiện cho họ nâng cao năng lực, có khả năng độc lập tự chủ, rèn luyện bản lĩnh cần thiết của người trí thức xã hội chủ nghĩa. tải về 3.2 Mb. Chia sẻ với bạn bè của bạn:
|