THÔng báo v/v Tuyển dụng nhân sự

Số: 62/TB-TVHT Đà Nẵng, ngày 05 tháng 10 năm 2014

Trung tâm Tư vấn và Hỗ trợ Sinh viên thông báo tuyển dụng nhân sự làm việc tại Bà Nà như sau:

1. 
   Vị trí và điều kiện tuyển dụng:
   

1. 
   Trưởng bộ phận kinh doanh/ lễ tân/ F&B/ buồng phòng/ nhà hàng, yêu cầu:
   

• 
  Nam/ nữ, tuổi từ 25 – 45;
  
• 
  Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Du lịch, Khách sạn, …;
  
• 
  Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty du lịch, khách sạn quy mô lớn;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực công việc cao;
  
• 
  Khả năng giao tiếp, kỹ năng đàm phán thương lượng, kỹ năng thuyết phục tốt;
  
• 
  Làm việc thông thạo bằng Tiếng Anh.
  

2. 
   Phó bộ phận lễ tân/ buồng phòng, yêu cầu:
   

• 
  Nam/ nữ, tuổi từ 25 – 45;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Du lịch, Khách sạn, …;
  
• 
  Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực du lịch, khách sạn;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực công việc cao;
  
• 
  Khả năng giao tiếp, kỹ năng đàm phán thương lượng, kỹ năng thuyết phục tốt;
  
• 
  Làm việc thông thạo bằng Tiếng Anh.
  

3. 
   Bếp trưởng/ bếp chính, yêu cầu:
   

• 
  Nam/ nữ, tuổi từ 25 – 45;
  
• 
  Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành ẩm thực;
  
• 
  Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực du lịch, khách sạn;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực công việc cao;
  
• 
  Khả năng giao tiếp, kỹ năng đàm phán thương lượng, kỹ năng thuyết phục tốt;
  
• 
  Nhiệt tình, nhanh nhẹn, tác phong làm việc chuyên nghiệp;
  
• 
  Làm việc thông thạo bằng Tiếng Anh.
  

4. 
   Nhân viên bếp, nhân viên phụ bếp, yêu cầu:
   

• 
  Nam/nữ tốt nghiệp Sơ cấp nghiệp vụ nấu ăn;
  
• 
  Có kinh nghiệm đứng bếp tại các nhà hàng, khách sạn;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt.
  

5. 
   Thư ký bếp, yêu cầu:
   

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 20-40;
  
• 
  Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt.
  

6. 
   Giám sát bếp, yêu cầu:
   

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 25-45;
  
• 
  Tốt nghiệp Trung cấp Nhà hàng khách sạn, Nghiệp vụ nấu bếp;
  
• 
  Khả năng hướng dẫn và kiểm soát đầu bếp, phụ bếp chế biến món ăn theo đúng quy trình;
  
• 
  Đảm bảo đúng theo công thức chế biến món ăn, định mức tiêu hao thực phẩm cho phép;
  
• 
  Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc tại các nhà hàng, khách sạn.
  

7. 
   Phó bộ phận IT, yêu cầu:
   

• 
  Nam, tuổi từ 25 - 45.
  
• 
  Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Công nghệ thông tin;
  
• 
  Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực công việc cao;
  
• 
  Làm việc tốt bằng Tiếng Anh.
  

8. 
   Phó phòng hành chính nhân sự, yêu cầu:
   

• 
     Nam/ nữ tuổi từ 25-40;
  

• 
  Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty du lịch, khách sạn quy mô lớn;
  
• 
  Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Luật;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh thành thạo;
  

• 
     Khả năng làm việc độc lập, am hiểu về ISO.
  

9. 
   Phó phòng kế hoạch, yêu cầu:
   

• 
     Nam/ nữ tuổi từ 25-40;
  

• 
  Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
  
• 
  Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Du lịch, Khách sạn, …;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh thành thạo;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực công việc cao;
  
• 
  Nhiệt tình, nhanh nhẹn, tác phong làm việc chuyên nghiệp.
  

10. 
    Nhân viên kế hoạch, yêu cầu:
    

• 
  Nam độ tuổi từ 25-40, sức khỏe tốt;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Xây dựng, Kỹ thuật;
  
• 
  Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong công tác lập dự toán, đàm phán giá, soạn thảo và đàm phán hợp đồng, nghiệm thu thanh quyết toán;
  
• 
  Thành thạo Autocad, tin học văn phòng.
  

11. 
    Nhân viên đào tạo/ hành chính – nhân sự, yêu cầu:
    

• 
     Nam/ nữ tuổi từ 25-35;
  
• 
     Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh thành thạo;
  
• 
     Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

12. 
    Nhân viên quản lý nhà nhân viên, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ tuổi từ 20-45;
  
• 
  Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng chuyên ngành Kinh tế;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

13. 
    Nhân viên kế toán, yêu cầu:
    

• 
     Nam/ nữ tuổi từ 25-35;
  
• 
     Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính Ngân hàng;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh thành thạo;
  
• 
     Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

14. 
    Nhân viên bảo trì cơ/ điện, yêu cầu:
    

• 
     Nam/tuổi từ 25-35;
  
• 
     Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng chuyên ngành điện;
  
• 
     Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  

• 
  Chấp nhận làm việc theo ca.
  

15. 
    Nhân viên quan hệ khách hàng, yêu cầu:
    

• 
  Nữ tuổi từ 20-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học ngành Du lịch, Ngoại ngữ, Khách sạn, QTKD, …;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

16. 
    Nhân viên Phục vụ nhà hàng/ buồng phòng/ giặt là, yêu cầu:
    

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 18-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Trình độ tối thiểu: đã qua đào tạo nghiệp vụ Khách sạn, Nhà hàng, Du lịch;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Ưu tiên nam, có kinh nghiệm.
  

17. 
    Quản lý quầy bar, yêu cầu:
    

• 
  Nam độ tuổi từ 20-35, có ngoại hình khá;
  
• 
  Có kinh nghiệm, kiến thức pha chế về các loại rượu/ cocktail;
  
• 
  Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  
• 
  Khả năng quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện công việc khoa học;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao.
  

18. 
    Nhân viên pha chế, yêu cầu:
    

• 
  Nam độ tuổi từ 18-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Có kinh nghiệm, kiến thức pha chế về các loại rượu/ cocktail;
  
• 
  Tốt nghiệp ngành Nhà hàng- Khách sạn là một lợi thế;
  

• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  

• 
  Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao.
  

19. 
    Nhân viên Lễ tân/ hướng dẫn/ thu ngân, yêu cầu:
    

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 20-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Khách sạn, Nhà hàng, Du lịch hoặc tốt nghiệp Đại học Ngoại Ngữ;
  
• 
  Giao tiếp tiếng Anh tốt, thông thạo với 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết. Ưu tiên ứng viên biết thêm 01 ngoại ngữ phụ: Hoa, Hàn, Nhật...
  
• 
  Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, biết sử dụng các phần mềm quản lý khách sạn;
  
• 
  Kỹ năng làm việc chuyên nghiệp, trách nhiệm với công việc, có tinh thần hợp tác và cầu tiến.
  

20. 
    Nhân viên hồ bơi, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ tuổi từ 20-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  
• 
  Biết sơ cấp cứu là một lợi thế.
  

21. 
    Nhân viên trực phòng thể dục, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ tuổi từ 20-30, có ngoại hình khá;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt;
  
• 
  Yêu thích thể thao;
  
• 
  Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

22. 
    Nhân viên vệ sinh/ tạp vụ, yêu cầu:
    

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 18-45, sức khỏe tốt;
  
• 
  Cần cù, chịu khó, trung thực và có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
  
• 
  Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu tại Huyện Hòa Vang.
  

23. 
    Nhân viên bảo vệ, yêu cầu:
    

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 18-40, sức khỏe tốt;
  
• 
  Cần cù, chịu khó, trung thực và có tinh thần trách nhiệm trong công việc, ưu tiên bộ đội xuất ngũ.
  

24. 
    Nhân viên lái xe, yêu cầu:
    

• 
  Nam độ tuổi từ 18-40, sức khỏe tốt;
  
• 
  Giấy phép lái xe hạng C/ D/ E;
  
• 
  Cần cù, chịu khó, trung thực và có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
  

25. 
    Nhân viên y tế, yêu cầu:
    

• 
  Nam/nữ độ tuổi từ 20-40;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Y, Dược;
  
• 
  Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  
• 
  Anh văn giao tiếp tốt.
  

26. 
    Nhân viên kiểm tra kiểm soát nội bộ, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ độ tuổi từ 25-45;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Tài chính kế toán, Kinh tế xây dựng, Du lịch, luật, Kinh tế;
  
• 
  Có khả năng lập, giám sát, quyết toán chi phí công trình xây dựng, mua sắm TSCĐ; Hoặc có kinh nghiệm làm giám sát/ kế toán tại nhà hàng, khách sạn; Hoặc có kinh nghiệm trong công tác HCNS, kiểm tra kiểm soát nội bộ;
  
• 
  Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh tốt.
  

27. 
    Nhân viên thiết kế cảnh quan, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ độ tuổi từ 25-45;
  
• 
  Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành kiến trúc phong cảnh, cảnh quan sân vườn, lâm nghiệp;
  
• 
  Có thẩm mỹ trong việc thiết kế bố trí quy hoạch cây xanh;
  
• 
  Am hiểu các chủng loại cây, đặc tính của cây;
  
• 
  Hiểu và sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế đồ họa chuyên dụng;
  
• 
  Nhanh nhẹn, hoạt bát, có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm;
  
• 
  Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  

28. 
    Trợ lý Giám đốc, yêu cầu:
    

• 
  Nam/ nữ độ tuổi từ 25-45, có ngoại hình khá;
  
• 
  Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính kế toán, Kinh tế xây dựng, Ngoại ngữ hoặc Luật;
  
• 
  Khả năng dịch thuật, kiểm tra, soạn thảo hợp đồng kinh tế, lập kế hoạch công việc;
  
• 
  Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt;
  
• 
  Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh tốt;
  
• 
  Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
  

- Các công việc cụ thể sẽ trao đổi trong lúc phỏng vấn.

- Mức lương theo thỏa thuận, được thưởng theo quy định của Công ty.

- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

- Công ty có xe đưa, đón và bố trí chỗ ở cho nhân viên có nhu cầu ở lại (có hỗ trợ suất ăn cho nhân viên lưu trú tại Công ty).

- Các chế độ khác theo Quy định của Công ty.