CÔng ty cổ phần than núi béo vinacomin
tải về 448.13 Kb.
|
- Điều hướng trang này:
- Cử cán bộ đi tu nghiệp tại Nhật Bản để tham gia khóa học giáo dục định hướng (Ông Vũ Văn Hiền – Phòng KTM)
- Ban hành Quy chế Quản lý Lao động và Tiền lương trong Công ty Cổ phần Than Núi Béo - Vinacomin
- Phê duyệt định mức năng suất lao động
- Cử cán bộ đi học tập kinh nghiệm tại Hàn Quốc
- Phê duyệt kế hoạch chi quỹ khen thưởng, phúc lợi năm 2013
- Giao nhiệm vụ cán bộ (Giao quyền TP KHTT cho ông Đỗ Anh Dân)
- Xử lý kỷ luật cán bộ (Ông Nguyễn Duy Đề - Phó phòng ĐT-XDCB)
- Cử cán bộ phòng KTM đi tu nghiệp tại Nhật Bản (Trương Đức Hiếu, Trần Xuân Hiếu) để tham khóa học giáo dục định hướng
- Ban hành Quy chế hoạt động của Ban “Vì sự Tiến bộ phụ nữ” Công ty Cổ phần Than Núi Béo - Vinacomin
- Ban hành Quy chế dân chủ trong Công ty Cổ phần Than Núi Béo - Vinacomin.
- Cử cán bộ đi thăm quan du lịch nước ngoài (Bà Nguyễn Thị Tâm – Kế toán trưởng Công ty đi Trung Quốc)
|
b) Hoạt động của các tiểu ban thuộc của HĐQT: Không c) Hoạt động của HĐQT: Năm 2013, Hội đồng Quản trị Công ty đã thực hiện đúng và đầy đủ chức trách, nhiệm vụ của mình theo quy định của Luật và Điều lệ Công ty: Tổ chức họp thường niên mỗi tháng 2 lần, giải quyết tổng thể 48 đầu việc liên quan đến việc chỉ đạo điều hành SXKD. Các kỳ họp HĐQT đều được chuẩn bị kỹ về nội dung, đảm bảo trình tự, đúng nguyên tắc, bám sát tình hình thực tế SXKD của Công ty để đưa ra các quyết định kịp thời cho Giám đốc Công ty triển khai thực hiện nhằm đạt được các mục tiêu Đại hội đồng cổ đông đề ra, cụ thể:
2. Ban kiểm soát a) Thành viên và cơ cấu Ban kiểm soát
b) Hoạt động của Ban kiểm soát trong năm: Năm 2013, Ban kiểm soát Công ty đã thực hiện đúng và đầy đủ chức trách, nhiệm vụ của mình theo quy định của Luật và Điều lệ Công ty: Tổ chức họp thường niên mỗi quý 1 lần, giải quyết các vấn đề liên quan đến thẩm quyền của Ban kiểm soát. Các kỳ họp HĐQT đều được chuẩn bị kỹ về nội dung, đảm bảo trình tự, đúng nguyên tắc, bám sát tình hình thực tế SXKD của Công ty. 3. Các giao dịch, thù lao và các lợi ích của HĐQT, Ban Giám đốc và Ban kiểm soát 3.1. Lương, thưởng, thù lao, các lợi ích a) Thù lao Hội đồng quản trị, Ban kiểm soát: Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2014 đã thông qua việc chi trả thù lao HĐQT, Ban kiểm soát năm 2013 với tổng số tiền là 176.220.060 đ (Bằng chữ: Một trăm bảy sáu triệu, hai trăm hai mươi ngàn, không trăm sáu mươi đồng) với các tính như sau:
*Ghi chú: Lmin là mức lương tối thiểu chung do Nhà nước quy định cho từng thời điểm. b) Lương, thưởng của ban Giám đốc: Ban giám đốc Công ty có 07 thành viên. Trong năm 2013, HĐQT Công ty quyết toán quỹ lương cho Ban Giám đốc với tổng số tiền là: 2.151.470.000 đồng 3.2. Giao dịch cổ phiếu của cổ đông nội bộ: Không có 3.3. Hợp đồng hoặc giao dịch với cổ đông nội bộ: Không có 3.4. Thực hiện các quy định về quản trị Công ty: Trong năm 2013 các thành viên Hội đồng Quản trị, Ban Giám đốc và các cán bộ quản lý đã thực hiện các quyền hạn và nhiệm vụ được giao theo đúng quy định tại Điều lệ của Công ty, Nghị quyết của Đại hội đồng cổ đông và Pháp luật có liên quan, đảm bảo lợi ích hợp pháp của Công ty và cổ đông của Công ty. V. BÁO CÁO TÀI CHÍNH. 1. Ý kiến của kiểm toán (Trích ý kiến kiểm toán viên theo Công văn số 300/2014/BC.KTTC-AASC.QN ngày 12/3/2014 của Công ty TNHH Hãng Kiểm toán AASC): “Theo ý kiến của chúng tôi, Báo cáo tài chính đã phản ánh trung thực và hợp lý, trên các khía cạnh trọng yếu tình hình tài chính của Công ty Cổ phần Than Núi Béo - Vinacomin tại ngày 31 tháng 12 năm 2013, cũng như kết quả hoạt động kinh doanh và tình hình lưu chuyển tiền tệ trong năm tài chính kết thúc cùng ngày, phù hợp với chuẩn mực kế toán, chế độ kế toán Việt Nam và các quy định pháp lý có liên quan đến việc lập và trình bày báo cáo tài chính. Vấn đề cấn nhấn mạnh - Công ty tạm phân phối lợi nhuận sau thuế theo công văn số 614/Vinacomin - HĐTV ngày 08/2/2014 của Hội đồng thành viên Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam. - Công ty thực hiện theo công văn số 6495/Vinacomin - KT ngày 04/12/2013 về việc hướng dẫn lập báo cáo quyết toán năm 2013 của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam, theo đó các khoản vay dài hạn đến hạn trả năm 2014 là: 82.468.564.912 đồng, Công ty không thực hiện phân loại sang chỉ tiêu vay và nợ ngắn hạn trên Bảng cân đối kế toán. - Công ty hạch toán số liệu điều chỉnh báo cáo tài chính năm 2012 theo kết quả của cơ quan Kiểm toán Nhà nước theo hướng dẫn tại Công văn số 820/TKV-KT ngày 19/2/2014 của Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam” 2. Báo cáo tài chính được kiểm toán: Báo cáo tài chính năm 2013 của Công ty đã được kiểm toán bởi Công ty TNHH Hãng Kiểm toán AASC. Công ty đã đăng báo, gửi báo cáo tài chính kiểm toán lên Ủy ban chứng khoán Nhà nước, Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội theo đúng quy định. Website của Công ty đăng tải báo cáo tài chính là : (www.nuibeo.com.vn). Xin trân trọng cám ơn./.
Каталог: files files -> Sạt-đe rằng: Nầy là lời phán của Đấng có bảy vì thần Đức Chúa Trời và bảy ngôi sao files -> HƯỚng dẫn càI ĐẶt và SỬ DỤng phần mềm tạo bài giảng e-learning files -> VIỆn chăn nuôi trịnh hồng sơn khả NĂng sản xuất và giá trị giống của dòng lợN ĐỰc vcn03 luậN Án tiến sĩ NÔng nghiệp hà NỘI 2014 files -> ĐẠi học quốc gia hà NỘi trưỜng đẠi học khoa học tự nhiên nguyễn Thị Hương XÂy dựng quy trình quản lý CÁc công trìNH files -> PHỤ LỤC 2 TỔng hợp danh mục tài liệu tham khảO files -> BÁo cáo quy hoạch vùng sản xuất vải an toàn tỉnh bắc giang đẾn năM 2020 (Thuộc dự án nâng cao chất lượng, an toàn sản phẩm nông nghiệp và phát triển chương trình khí sinh học ) Cơ quan chủ trì files -> BỘ TÀi nguyên và MÔi trưỜng files -> 1. Mục tiêu đào tạo: Mục tiêu chung tải về 448.13 Kb. Chia sẻ với bạn bè của bạn:
|