Độc lập Tự do Hạnh phúc HỢP ĐỒng thoả thuận về việc Doanh nghiệp chuyển tiền lương



tải về 17.53 Kb.
Chuyển đổi dữ liệu19.08.2016
Kích17.53 Kb.
#23893


Mẫu số 03/XKVP

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM 01 liên

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc



HỢP ĐỒNG

Thoả thuận về việc Doanh nghiệp chuyển tiền lương

của người lao động để trả nợ, trả lãi tiền vay Ngân hàng chính sách xã hội

Căn cứ Bộ Luật dân sự số 33/2005/QH11 ngày 14/6/2005 của Quốc hội;

Căn cứ Nghị quyết số 207/2015/NQ-HĐND ngày 22/12/2015 của Hội đồng nhân dân tỉnh Vĩnh Phúc về một số chính sách hỗ trợ hoạt động giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2016-2020;

Căn cứ Quyết định số 18/2016/QĐ-UBND ngày 31/3/2016 của UBND tỉnh Vĩnh Phúc về việc Ban hành Quy định quản lý, tổ chức thực hiện một số chính sách hỗ trợ và cho vay giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2016-2020 theo Nghị quyết số 207/2015/NQ-HĐND ngày 22/12/2015 của Hội đồng nhân dân tỉnh;

Căn cứ văn bản số:................/NHCS-KHTD ngày....../......../2016 về việc Hướng dẫn nghiệp vụ cho vay từ Quỹ giải quyết việc làm tỉnh Vĩnh Phúc;

Căn cứ Hợp đồng ký kết giữa ông/bà............................................ với Doanh nghiệp......................................................................................đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, số.........................ngày....../......./......

Hôm nay, ngày......../........../............Tại:..............................................chúng tôi cùng nhau thỏa thuận, thống nhất về việc Doanh nghiệp chuyển tiền lương của người lao động để trả nợ tiền vay (gốc, lãi) cho NHCSXH, với thành phần và nội dung cụ thể như sau:



I. THÀNH PHẦN THAM GIA

1. Ngân hàng Chính sách xã hội:.................................................................................

Địa chỉ: .......................................................................... Số ĐT:.........................

Người đại diện là ông (bà): ............................................: Chức vụ:.........................

Giấy ủy quyền số (nếu có): .................Ngày......../.........../.................do ông (bà)

..........................................................chức vụ ………………………ủy quyền.

2. Doanh nghiệp

Tên doanh nghiệp:...................................................................................................

Địa chỉ: ..................................................................................Số ĐT........................

Người đại diện là ông (bà): ................................................ Chức vụ:......................

CMND số: ....................... ngày cấp: ......./........../......... nơi cấp: ...........................

Giấy ủy quyền số (nếu có): .....................ngày………/........./.............. do ông (bà) ................................................chức vụ……………………………ủy quyền

Số tài khoản:……………………Tại ngân hàng………………………………….

3. Người lao động

Ông (bà):...........................……..........................Sinh ngày:........./........./..............

CMND số: ......................ngày cấp:........./........./......nơi cấp: .................................

Địa chỉ cư trú: Thôn................Xã:................Huyện:.............Tỉnh:.........................

Địa chỉ thường trú: Thôn...............Xã:...............Huyện:...............Tỉnh:..................

Hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài: số........................, ngày...../....../...........



II. NỘI DUNG THỎA THUẬN

1. Ngân hàng Chính sách xã hội nơi cho vay có trách nhiệm mở cho người vay 01 tài khoản tiền gửi không kỳ hạn (đối với trường hợp người vay chưa có tài khoản tiền gửi mở tại NHCSXH nơi cho vay) để Doanh nghiệp chuyển tiền lương của người lao động trả nợ, trả lãi tiền vay NHCSXH.

2. Người lao động đồng ý cho Doanh nghiệp được quyền trích tiền lương theo định kỳ ........ tháng/lần để trả nợ tiền vay (gốc, lãi) cho NHCSXH, cụ thể:

- Loại tiền tệ: VNĐ (ViệtNam đồng).

- Số tiền trích mỗi kỳ:.........................đồng, (Bằng chữ................................)

- Định kỳ ...................tháng/lần, Doanh nghiệp có trách nhiệm trích đúng, trích đủ số tiền nêu trên của người lao động để chuyển vào tài khoản tiền gửi không kỳ hạn đứng tên người vay là:...............................................................số tài khoản:........................................mở tại NHCSXH.................................................



3. Đến kỳ hạn thu nợ, thu lãi theo thỏa thuận tại Hợp đồng tín dụng/Sổ vay vốn, NHCSXH nơi cho vay được quyền trích tài khoản tiền gửi của người vay để thu nợ, thu lãi theo thoả thuận tại Hợp đồng này.

4. Các bên cam kết thực hiện đúng các nội dung đã thỏa thuận trong Hợp đồng này. Những nội dung không đề cập trong Hợp đồng này được thực hiện theo văn bản hướng dẫn của NHCSXH và các quy định hiện hành của pháp luật. Khi xảy ra tranh chấp, các bên sẽ giải quyết bằng thương lượng dựa trên nguyên tắc bình đẳng, cùng có lợi. Trường hợp các bên không giải quyết được bằng thương lượng, các bên sẽ giải quyết tranh chấp tại Tòa án nơi NHCSXH đóng trụ sở.

Hợp đồng này được lập thành 03 bản có giá trị như nhau, mỗi bên giữ 01 bản để thực hiện./.



Người lao động

(Ký, ghi rõ họ tên)

Đại diện

Doanh nghiệp

(Ký tên, đóng dấu)

Đại diện

NHCSXH

(Ký tên, đóng dấu)




tải về 17.53 Kb.

Chia sẻ với bạn bè của bạn:




Cơ sở dữ liệu được bảo vệ bởi bản quyền ©hocday.com 2024
được sử dụng cho việc quản lý

    Quê hương